Решение каждую минуту, но без этого никак Сила.
Не представляю возможным долгосрочное положительное существование развивающейся организации, в которой руководитель слабее подчинённых. Я говорю сейчас не про компетенции. Про что-то другое. То, что есть внутри. И даже не совсем про лидерство. Для объяснения того, что я имею ввиду не нахожу точных слов. Но лучше всего пока подходит это: Какая-то невидимая сила, которая есть в человеке. Ты знаешь, что, если будешь с ним, то всё будет хорошо. Так или иначе, всё будет хорошо.
И, если уж ты взялся за ту самую роль первого, то, знай, что это работа над собой навсегда. То есть, если взялся руководить, имеет смысл сразу для себя понять, что сильным придётся быть на протяжении всей дальнейшей жизни. Сильным ты становишься не один раз. Быть сильным - это решение, которое придётся принимать каждый день. Даже, когда очень сложно, тяжело и больно. Ты снова принимаешь решение быть сильным. И так каждый день. Быть сильным - это ежедневное самостоятельное осмысленное решение.
И это постоянная работа. Работа, когда отдыхают другие, когда отдыхают твои конкуренты, когда отдыхает страна,
И вот за этот выбор:
-быть сильным каждый день на протяжении всей своей жизни;
-взять ответственность не только за себя, но и за своих близких;
-давать гарантии безопасности другим, при этом, не имея для себя никаких гарантий;
-за то, что за тобой как за каменной стеной,
за эти усилия и бремя, нет никакой большей награды, чем просто возможность реализовать свой потенциал, правильно употребить тот дар, которым тебя наделила природа, культура, родители, Бог или просто утвердиться в Вере в то, что этот дар у тебя есть. И если он действительно есть, пусть пойдёт на благо и не будет зарыт в землю. Только ради этого. Большей, чем этой награды здесь нет.
#live@ayazshabutdinov
